Trajectmanager Leger des Heils Noordoost 24-36 uur per week

Heb jij inhoudelijke kennis en ben je warm betrokken op zorg aan kwetsbare mensen? Houd je ervan om bij complexe zorgvragen out-of-the box te denken om zo tot een passend aanbod te komen? Wil jij alle processen rondom de inhoudelijke zorgvraag, de financiering en de zorgregistratie organiseren en coördineren voor deelnemers binnen onze organisatie? Dan ben jij van harte welkom in ons veelzijdige en oplossingsgerichte team, Bureau Trajectmanagement. Wij zijn op zoek naar een enthousiaste collega's die ons team voor regio Noordoost komen versterken. Kom jij erbij?

Bureau Traject Management (BTM) is de afdeling waar alle aanmeldingen binnenkomen, intakes plaatsvinden, indicaties worden aangevraagd en van waaruit het traject van deelnemers wordt gevolgd en (mede) vormgegeven.
De trajectmanagers onderhouden nauw contact met teammanager en gedragswetenschapper van de afdeling. De doelgroep van het Leger des Heils kenmerkt zich door een combinatie van complexe problemen waarvoor reguliere zorgtrajecten in de regel niet toereikend zijn. Dat vraagt creatieve oplossingen en financiering, waarbij meerdere partijen betrokken zijn.
Trajectmanagers hebben een zelfstandige functie waarbij er intensief wordt samengewerkt met de verschillende disciplines en collega trajectmanagers.

De werkzaamheden kunnen plaatsvinden vanuit twee kantoorlocaties in Zwolle of Groningen, vanuit huis en op de verschillende woon-zorg locaties van het Leger des Heils in de gehele regio.

Wat ga je doen?
Je vervult diverse rollen in het proces van acquisitie, aanmelden, plaatsen en coördineren van zorg van deelnemers. Je signaleert en adviseert binnen de locatie richting het team, de lijnmanager van BTM, overige stafleden en collega’s van je eigen BTM team gevraagd en ongevraagd over zaken als de zorglevering van de afdelingen, begroting, indicaties, wet en regelgeving enz. Je onderhandelt over inhoud en financiering van het traject passend bij de problematiek van de deelnemer. Je handelt proactief naar alle betrokken partijen, zowel in- als extern en je hebt daarbij soms te maken met tegenstrijdige belangen. Jij weet deze ook op een constructieve manier te overbruggen. Je monitort de uitvoering van afspraken, bedbezetting, signaleert afwijkingen en attendeert de betrokken medewerkers en managers hierop.

Dit ben jij

• Jij bent goed op de hoogte van relevante indicaties en wetgeving binnen het zorgdomein en je weet hoe dit doorwerkt in de hulpverleningstrajecten;
• Je hebt een helicopterview. Je kunt goed prioriteiten stellen en doelgericht werken waarin de deelnemer voor jou altijd centraal staat;
• Als collega ben je betrokken, accuraat, innovatief en relativerend;
• Jij hebt een hbo of wo diploma (agogisch) afgerond. Daarnaast heb je kennis en werkervaring in de zorg, bij voorkeur in de WLZ, Forensische- , WMO- of Jeugdzorg ( SKJ geregisteerd)
• Je bent in het bezit van een auto en rijbewijs;
• Je kunt bij indiensttreding een Verklaring Omtrent Gedrag aanleveren
• Wij zijn een christelijke organisatie. Bij het invullen van je sollicitatie zal worden gevraagd naar je persoonlijke levensovertuiging en hoe je deze vorm geeft in het dagelijks leven.

Dit bieden wij

• Groei voorop: bij ons hoeft jouw ontwikkeling niet stil te staan. Met een loopbaanbudget en onze interne Leger des Heils Academie zijn er volop kansen om te groeien.
• Goed salaris : afhankelijk van je opleiding en werkervaring in schaal 9 van de cao Sociaal Werk
• Positieve werksfeer: een goede teamdynamiek, ruimte voor overleg, feedback en samenwerking op een respectvolle manier.
• Even tot rust: het werk kan soms pittig zijn. Daarom begrijpen we dat je echt behoefte hebt aan rust en krijg je 170 verlofuren bij een fulltime contract (36 uur).
• Van A naar B: welk vervoersmiddel je ook kiest, bij ons krijg je altijd een reiskostenvergoeding (kilometervergoeding, NS Business Card, fietsplan).
• Extra’s: zoals een individueel keuzebudget (eindejaarsuitkering van 8,3% en vakantietoeslag van 8%), pensioenopname en sportbudget. Verdere arbeidsvoorwaarden kan je vinden in de CAO Sociaal Werk.

Over het Leger des Heils
Het Leger des Heils is er voor de meest kwetsbaren in de samenleving: de mensen zonder helper. Vanuit een christelijke motivatie verlenen wij hulp aan kwetsbare mannen, vrouwen en kinderen die ondersteuning nodig hebben op het gebied van (geestelijke) gezondheid, (beschermd) wonen, financiën, werk en opvoeding. Meer informatie over ons werk vind je op: www.legerdesheils.nl.

Je komt te werken in de regio Noordoost. Binnen onze regio werken ca. 650 medewerkers en we zijn onderdeel van de Stichting Leger des Heils Welzijns- en Gezondheidszorg (W&G).

Is dit jouw baan?
Solliciteer dan direct via onze website.
Zien wij je als een geschikte kandidaat dan nemen wij zo snel mogelijk contact met je op. Wanneer wij onze nieuwe collega hebben gevonden, sluiten wij de vacature. Wacht dus niet te lang met reageren!

Heb je vragen over de inhoud van de functie? Neem dan contact op met: Ronald Pikkemaat, interim Manager BTM, op 06-46223332
Ronald heeft vakantie van 5 augustus tot en met 23 augustus. Wanneer je in die periode solliciteert zal deze na 23 augustus in behandeling worden genomen.

We kijken er naar uit om je te ontmoeten!